Управление персоналом

Как минимизировать расходы по добровольному медицинскому страхованию? Безусловно, самое актуальное и важное – это выбор страховой компании, поскольку ошибка в этом вопросе может привести к получению некачественной медицинской помощи или потере накопленных средств. (далее…)

1. Введите должностные инструкции

Попробуйте упорядочить работу сотрудников с помощью должностных инструкций. Должностные инструкции не только позволяют закрепить режим работы сотрудника, но и фиксируют круг его обязанностей, определяют зону ответственности и, в конечном итоге, позволяют повысить эффективность работы. Желательно закрепить значение инструкций приказом по предприятию. При подготовке должностных инструкций следует избегать чрезмерной детализации выполняемых сотрудником функций. (далее…)

Для выработки индивидуального стиля руководства с учетом конкретных условий организации руководителю могут быть даны следующие рекомендации:

1. Быть примером деловитости, активности, предприимчивости, аккуратности и точности для всех сотрудников.
2. Поддерживать ровные нормальные взаимоотношения со всеми подчиненными; быть справедливым и не иметь “любимчиков”.
3. Ставить задачи подчиненным согласно их возможностей и способностей. (далее…)

Основные требования к распоряжению:

- любое распоряжение должно быть объективно необходимым;
- не следует отдавать распоряжение, если нет уверенности, что его можно выполнить;
- перед тем, как дать серьезное поручение, обязательно посоветуйтесь с исполнителем; (далее…)